Sykepleier - legevakten

Er du en engasjert sykepleier som ønsker å være en del av en travel, men faglig spennende og gøyal avdeling? Da håper vi du blir vår nye kollega!  Når du jobber på legevakt, så er det selvsagt noe ukurant arbeidstid- men det er utenfor dagarbeidstid alt det spennende skjer! Kan love deg varierte arbeidsdager hvor du får mulighet til å utvikle deg både i sykepleiefaget, dine kommunkasjonsevner og på det personelige. På legevakten gjelder det å finne løsninger på oppgaver du ikke visste du kunne. Oppgavene er varierte, uforutsigbare og du blir en god klinisk sykepleier med høy vurderingskompetanse. På legevakten møter man alle aldersgrupper og fra alle fagfelt. Ingen dag er lik! 

Mye av det som skjer på legevakten er ikke akutt, sykepleierne gir mye råd og veiledning til befolkningen. For å søke bør du selvsagt  like akutte situasjoner, og kunne stå i det. Du må samtidig være opptatt av å yte god service til de som henvender seg til legevakten, slik at de skal få god informasjon og riktig hjelp til det den enkelte har behov for. Legevakten skal være for alle, men ikke for alt. 

Legevakten er en viktig sammfunnsaktør, og skal bidra ved ekstraordinære hendselser, samtidig som legevakten skal driftes som normalt. Det kan bety at man blir pålagt å bidra utover sin ordinære stilling. Derfor er det viktig at sykpleiere på legevakten har fortåelse for at det kan være hendelser som gjør at man må stille opp utover sin stillingsbrøk. 

Legevakten er lokalisert på Sandefjord medisinske senter, men vi er plassert i seksjon med Psykisk helse og rus (PHR). 
Legevakten startet med kalenderplan i 2024, og det betyr at hele året planlegges som en hel turnusperiode. Det er stor mulighet for å være med utforme sin egen turnus. 

Det er stort fokus i kommunen på økte stillingsbrøker, men arbeidet tar tid, og vi har fått til mye, men er ikke i mål. Så legevakten har fortsatt hovedsaklig deltidsstillinger. Kanskje du kan benytte denne mulgiheten til å kombinere med videreutdanning eller annet arbeid ved siden av? Det er flere ved legevakten som benytter denne muligheten. 

Stillingstørrelse

50% Vikar ved fødselspermisjon, natt. Langvakter (12,5 time) på helg. 13 arbeidshelger per år. Ledig fra medio juni til 1 mai 2027.

50% Vikar ved fødselspermisjon, kveld. Langvakter (12,5 time) på helg. 13 arbeidshelger per år. Ledig omgående til 1 mai 2027.

80% fast stilling, kombinasjon av dag/kveld og nattevakter. Langvakter (12,5 time) på helg. 16 arbeidshelger per år. Det er 3 nattevaktshelger i løpet av året. Ledig fra 01.11.26

50% fast stilling, kveld. Langvakter (12,5 time)på helg. 13 arbeidshelger per år. Ledig fra 01.11.2026

Vi har i tillegg behov for sykepleiervikarer som kan bidra til arbeid i helger, ferier og ved fravær.

Skriv søknaden hvilken stilling du søker på

Stillingstype

Fast og vikariat. Ved eventuelle interne omrokkeringer kan andre stillinger bli ledig.

Arbeidsoppgaver

Pasientmottak, vurdering og triagering, direkte og på telefon.

Informasjonsarbeid og veiledning

Laboratoriearbeid

Akuttmedisin

Skadestue

Føre journal

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode datakunnskaper
• Behersker godt norsk, skriftlig og muntlig
• Klinsk og relevant erfaring er ønskelig

• Gjennomført Akuttkurs i henhold til Akuttmedisinforskriften* (e- læring + 2 dagers praktisk kurs)
• Gjennomført Voldskurs i henhold til Akuttmedisinforskiften* (e-læring)

*Gjelder faste stillinger, og legevakten kan bidra med kursavgiften

 Personlig egnethet tillegges stor vekt

I tillegg er vi på legevakten opptatt av den enkeltes

• Faglig engasjement og evne til selvstendig arbeid
• Forståelse for legevaktens funksjon og kunne bidra i ekstraordninære hendelser
• Gode samarbeidsevner
• Ønske om å lære og utvikle seg
• Ansvarlighet for oppgavene som skal utføres
• Evne til å yte god service til våre pasienter
• Bidra til et godt arbeidsmiljø
• Mulighet til å være fleksibel og strukturert
• Ryddig
• Tydelig 

Vi tilbyr

• Et fagmiljø i utvikling- stadig noe nytt
• En hektisk, men faglig spennende og utfordrende avdeling
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Dyktige arbeidskollegaer
• Godt arbeidsmiljø
• Det gis nødvendig opplæring før tiltredelse
• Personalhytte og bedriftsiderettslag 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Lønn

Stillingene er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og lønnes i samsvar med innlevert dokumentasjon på utdanning og relevant arbeidserfaring. All arbeidserfaring etter 18 år er tellende. 

Sykepleier innplasseres minimum i lønnstrinn tilsvarende 8 års ansiennitet. 

Det gis funksjonstillegg pålydende 17 000,-/år for arbeid på legevakt. 

Det gis funksjonstillegg pålydene 35 000,-/år for våken nattevakt. Tillegget gis i henhold til stillingsprosent

Som sykepleier er du medlem i  KLP og trekkes med 2%.

Andre opplysninger

Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.

Gjensidig prøvetid er 6 månder. For stillingen er det krav om politiattest før tiltredelse.

Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. 

Opplysninger om stillingen, kontakt enhetsleder Hanne Einhausen

Tiltredelsedato: 

Vikariater: 1 mai

Fast stillinger: 1 november