Sykepleier 65%, fast, for tiden natt

Er du en engasjert og faglig trygg sykepleier som trives med å jobbe på natt? Da er dette stillingen for deg!

Sandefjord medisinske senter er en sentral del av det kommunale helsetilbudet i Sandefjord kommune. Bygget inneholder legevakt, enhet for forebygging og mestring, kommunale legetjenester, og i tillegg tre korttidsavdelinger med døgndrift.

Avdelingene har totalt 59 plasser som fordeler seg på korttid og rehabilitering, korttid, intermediær og ØHD, og korttid og palliasjon. Vi gir tjenester til pasienter med behov for tett helseoppfølging i avgrensende perioder. De fleste pasientene kommer fra sykehus, men noen kommer også fra hjemmet. Tverrfaglig samarbeid har høy fokus, og det arbeider både sykepleiere, helsefagarbeidere, leger, fysioterapeuter og ergoterapeuter i avdelingene. Stillingen som er ledig er for tiden på korttid og rehabilitering. Som sykepleier på natt samarbeider du tett med de andre døgnavdelingene, og det tilrettelegges for at du skal kunne få bruke din kompetanse der hvor det er behov for den.  

Stillingsstørrelse: 65 % 
Stillingstype: Sykepleier, fast
Arbeidstid: For tiden natt
Stilling ledig: Etter avtale

Arbeidsoppgaver

• Utføre medisinske behandlinger, observasjoner og vurderinger av pasienter med ulike diagnoser, med stort fokus på egenmestring
• Kartlegging, dokumentasjon og oppfølging av tiltak
• Tverrfaglig samarbeid
• Planlegging og koordinering av videre pasientforløp i samarbeid med øvrige aktører eksternt og internt
• Bidra aktivt i utviklings - og implementeringsarbeid
• Veiledning og undervisning av kolleger og studenter, samt pårørende og pasienter
• Miljøarbeid

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• Gode kommunikasjon og samarbeidsevner
• Ha evne til å inspirere og engasjere kollegaer
• Ha pasientene i fokus
• Ha evne til å skape gode relasjoner
• Kan jobbe strukturert og selvstendig
• Fleksibel og løsningsorientert
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig
• Egnethet for stillingen vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Spennende faglige utfordringer
• Gode kollegaer i et positivt og godt arbeidsmiljø 
• Høyt faglig fokus, tilrettelegging for fagutvikling og videreutdanning i tråd med avdelingens behov
• Tverrfaglig samarbeid med engasjerte kollegaer
• Fokus på gode pasientforløp
• Individuelt tilpasset opplæring 
• Mentorordning for nyansatte
• Oppstart av kalenderplan desember 2025
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Personalhytter og bedriftsidrettslag

Lønn og pensjon

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale, stillingskode 7174, sykepleier, og 6455, vernepleier.

Har du mindre enn 8 års ansiennitet, får du tilleggsansiennitet opp til 8 år. 

Som et rekrutteringstiltak gir Sandefjord kommune inntil 15 000 kr pr. år i 5 år til nedbetaling av studielån til deg som er nyutdannet. 

Det gis ekstra kompensasjon til sykepleiere for å veilede sykepleierstudenter, henholdsvis 10 000 kr pr. student uten formell veilederkompetanse, 15 000 kr pr. student med formell veilederkompetanse.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse eller KLP (sykepleiere).

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.

Vi er en arbeidsgiver som verdsetter likestilling og inkludering. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne eller seksuell orientering, da vi ønsker personer med ulik bakgrunn og erfaring i våre tjenester. 

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Klikkbare lenker:
Tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube

Til informasjon: Sandefjord kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsbyråer for innleie. Kommunens policy er å ansette medarbeidere.