Rådgiver - Samfunnssikkerhet og beredskap

Vil du bidra til et tryggere samfunn – og være med på å forme hvordan en stor kommune forbereder seg på og håndterer kriser?

Vi søker en engasjert og strategisk rådgiver som vil ha en sentral rolle i å styrke Sandefjord kommunes arbeid med samfunnssikkerhet og beredskap. Du blir både pådriver, koordinator og faglig ansvarlig – og du får jobbe strategisk og operativt med direkte innflytelse på hvordan kommunen håndterer kriser og bygger robusthet. Du vil også ha ansvar for, og er en del av, kommunens beredskapsvaktordning.

Sandefjord er en kommune med ambisjoner innen beredskap og sikkerhet, og har allerede etablert sterke samarbeidsstrukturer og digitale verktøy for krisehåndtering.

Du kommer til en stor og spennende kommune med neste 67 000 innbyggere, 160 km kystlinje, rik natur om mange naturvernområder. Kommunen har et variert næringsliv der malingsprodusenten Jotun er den største bedriften. E-18 og jernbanen går tvers gjennom kommunen. Vi har havn med daglige ferjeavganger til Sverige og Sandefjord lufthavn Torp ligger sentralt i kommunen og er landets største private lufthavn med over 1,8 millioner reisende fra Torp i 2024.

Det er etablert et formelt samarbeid mellom kommunene i Vestfold i form av beredskapsavtale og et nettverkfellesskap. Målet er å styrke dette samarbeidet og du vil være med å påvirke dette.

Her er noen bilder fra arbeidshverdagen
Thor Henry Thorød, rådgiver samfunnsikkerhet og beredskap og Kim Andersson, folkehelse- og SLT-koordinator.

Du får mulighet til å delta på relevante kurs, konferanser og fagnettverk – både lokalt og nasjonalt. 

Du får også verdifull overlapping med vår erfarne rådgiver, som har bygget opp mye av dagens beredskapsstruktur.

Stillingen ligger for tiden organisert i kommunalområdet HR og utvikling. 

Her ser du komunens nettsider om beredskap og sikkerhet slik de er i dag: Beredskap og vakttelefoner - Sandefjord kommune

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse og type: 100 % fast
Arbeidstid: Per tiden dagarbeid 37,5 t/uke m/fleksitidsordning + beredskapsvaktordning
Arbeidssted: Rådhuset i Sandefjord
Stilling ledig fra: Etter avtale

Dine hovedoppgaver

Rollen som pådriver

• Bidra til helhetlig og systematisk samfunnssikkerhet- og beredskapsarbeid
• Skape samarbeid mellom innbyggere, næringsliv, frivillige og kommunen

Rollen som koordinator

• Sikre felles risikobilde gjennom helhetlig ROS-analyse
• Koordinere beredskapsarbeidet på tvers av kommunalområder, slik at planer og tiltak henger sammen og støtter hverandre.
• Samarbeide med nabokommuner, beredskapsorganisasjoner og statlige myndigheter for å sikre godt samvirke.
• Delta aktivt i beredskapsnettverket i Vestfold.

Selvstendig ansvar og ledelse

• Revidere helhetlig ROS-analyse minimum hvert fjerde år, og legge frem for kommunedirektørens ledergruppe og kommunestyret.
• Revidere overordnede beredskapsplaner årlig.
• Ha ansvar for kommunens beredskapsvaktordning (24/7/365), inkludert rekruttering, opplæring og ledelse av beredskapsvakter.
• Sørge for teknisk utstyr og opplæring i alternativ kommunikasjon
• Være systemansvarlig for RAYVN (krisehåndteringsverktøy) og sikkerhetssystem etter sikkerhetsloven.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning (samfunnssikkerhet og beredskap eller annen relevant utdanning) 
• Erfaring fra beredskapsarbeid.
• Sikkerhetsklarering (hvis ikke du har det, må du ta det)
• Førerkort klasse B.
• Gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig, og evne til å lære bort.
• Selvstendig, initiativrik og gode samarbeidsevner.
• Analytisk og strukturert
• Kjennskap til kommunal forvaltning og beredskapsansvar på ulike forvaltningsnivåer er en fordel

Vi tilbyr

• En meningsfull rolle med stor påvirkning på samfunnets trygghet.
• Et faglig sterkt miljø med gode samarbeidsarenaer.
• Mulighet for faglig utvikling og innovasjon.
• Overlapping med vår erfarne rådgiver som går av med pensjon.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftsidrettslag og personalhytter
• Fleksibilitet, selvstendig stilling og moderne arbeidsverktøy

Vår rådgiver Thor Henry Thorød knytter noen refleksjoner til stillingen :-)

Synes du denne stillingen og samfunnsoppdraget høres spennende ut? 
Ta kontakt – vi vil gjerne høre hvordan du kan bidra! Ring oss eller send inn din søknad her.

Lønn og pensjon

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 8530 - Rådgiver.

Med den kompleksiteten som er i stilling og avhengig av utdanning og erfaring vil årslønn ligge i spennet fra ca kr 850 000 - kr 900 000. I tillegg tilkommer godtgjørelse for beredskapsvakt.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Arbeidsgiverandelen er p.t. på ca 10 % og du trekkes 2 % i arbeidstakerandel. 

Andre opplysninger

• Gjensidig prøvetid er 6 måneder. 
• Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
• Vi er en arbeidsgiver som verdsetter likestilling og inkludering. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne eller seksuell orientering, da vi ønsker personer med ulik bakgrunn og erfaring i våre tjenester.
• For å ivareta habilitet og et godt arbeidsmiljø, bør nære relasjoner mellom ansatte på samme tjenestested unngås, særlig der det foreligger over- eller underordningsforhold, jf kommunens etiske reglement. Kommunen vil foreta en vurdering dersom nære relasjoner ved samme tjenestested oppstår i en ansettelsesprosess.
• Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

Stolt av byen vår!

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Klikkbare lenker:
Tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube

Årets lærebedrift 2024

Vi er stolte av at vi har fått prisen som Årets lærebedrift 2024 mottatt i 2025. I begrunnelsen fremkom blant annet "I tillegg til å være en aktiv arbeidsgiver for lærlinger, utmerker Sandefjord kommune seg ved å inkludere lærlinger og lærekandidater med ulike utfordringer. Selv om dette krever ekstra innsats, viser kommunen stor vilje til å legge til rette for disse lærlingene." Kommunen har i dag 105 læreplasser, og har som mål å nå to pr. 1000 innbyggere, dvs 132.

Bilder fra kommunen vår

Oversiktsbilde fra Sandefjord by, Kongeparken i Andebu og Rossnessodden friområde i Stokke.

Til informasjon: Sandefjord kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsbyråer for innleie. Kommunens policy er å ansette medarbeidere.
Toppbannerbildet viser en av oversvømmelsene i Sandefjord.