Ledig stilling assistent 80% fast

Om Melsom skole:

Melsom skole ligger i Melsomvik med nærhet til skogen, Akersvannet og Tønsbergfjorden. I 2006 ble skolen oppgradert og bygget ut, og utformingen er med på å gi barna et godt skolemiljø. Når vi ikke har undervisning i klasserommene, bruker vi den store skolegården eller nærområdene våre. Vi er en 1-7 skole med rundt 200 elever, der ansatte og elever skal oppleve et inkluderende felleskap der vi trives og lærer.  

Vi ønsker en læringsarena hvor alle barn finner seg til rette. For å få til dette kan du være med på å gjøre en forskjell. Vi søker deg som har et stort engasjement for barn som trenger ekstra tilrettelegging for å klare å være en del av en gruppe, et klassemiljø og på SFO. Du må være selvstendig, samtidig som du skal være en del av et team. 

Varme og trygghet er viktig, samtidig skal du være tydelig og ramme inn skolehverdagen. Vi ønsker at du skal ha erfaring fra barn med utfordrende atferd. Vi søker etter en assistent som kan veilede og assistere barn i alle skolens aktiviteter.  

På Melsom skole får du engasjerte kollegaer, som samarbeider om høy kvalitet i et profesjonelt læringsfellesskap. Hos oss skal elevene oppleve en helhetlig og variert hverdag i skole og på SFO. Det skal sikres at tilbudet er relevant og sammenhengende. Vi tilbyr et inkluderende arbeidsmiljø med rause kollegaer som støtter og oppmuntrer hverandre.  

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 80%

Stillingstype: Fast

Arbeidstid: 30 timers arbeidsuke fra mandag til fredag i skolens åpningstid, som er fra 07.00-16.30. Arbeidsplikt gjennom hele skoleåret der 4 uker ferie er tidfestet i juli. 

Stilling ledig fra: 1.august 2025

Det kan bli andre tilsvarende ledige stillinger ved skolen. 

Arbeidsoppgaver

• Hjelpe elever som har behov for assistanse i opplæringen og på SFO.  
• Ivareta barnas behov for omsorg og tilsyn, samtidig legge til rette for meningsfull fritid og lek på SFO. Støtte barna i lek og samvær med andre elever.  
• Bistå lærere og andre ansatte i skolen ved å delta i planlegging og gjennomføring av aktiviteter som støtter elevenes læring.   
• Delta på turer og utflukter, være mye ute.   
• Det daglige arbeidet med elevene kan foregå enkeltvis eller i grupper av ulik størrelse. 

Kvalifikasjoner

• Du har evne til å skape gode relasjoner  
• Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner 
• Du har erfaring i arbeid med barn 
• Du er robust og rolig i møte med utfordrende elevatferd 
• Du har evne til å organisere aktiviteter og legge til rette for lek 
• Du har gode skriftlige og muntlige ferdigheter 

 Personlig egnethet vektlegges. Da det er ønskelig at ansatte skal følge elevene på svømming, oppfordrer vi menn til å søke stillingen. 

Vi tilbyr

• Engasjerte og profesjonelle kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Faglige utfordringer
• Systematisk kompetanseheving
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftsidrettslag
• Bedriftshelsetjeneste

Lønn

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale.

Pensjonsinnskudd for medlemskap i Kommunal pensjonskasse trekkes med 2%. 

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder. 
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.

Om Sandefjordskolen

Sandefjord kommune har ca 62 000 innbyggere og 28 skoler, hvorav 6 er ungdomsskoler, 21 barneskoler og voksenopplæringen. Kommunen ønsker barn og unge som er fremtidsrettede, nyskapende, kritiske og undrende slik at de er klare til å møte fremtidens arbeidsmarked. Sandefjord kommune har høye forventninger til ledelse, ansatte og elever. Kommunen har som overordnet mål å øke elevenes læringsutbytte og bidra til at flest mulig fullfører og består videregående opplæring.

Skolen har ansvar for å sikre et inkluderende, trygt og godt skolemiljø som fremmer trivsel og læring. Sandefjordskolen har fokus på sterke profesjonsfellesskap på tvers av skoler og internt på skolene. Velutviklede strukturer for samarbeid, støtte og veiledning på hvordan skolens praksis bidrar til elevenes læring og utvikling, er en viktig del av arbeidet på skolene. Sandefjordskolen har en delingskultur og tett samarbeid mellom skolene om implementeringen av Fagfornyelsen. 

Digitale verktøy er en selvfølgelig del av det samfunnet vi lever i og den fremtiden elevene skal bli en del av. Det satses på å digitalisere undervisningen i stadig større grad, som pedagogisk og strategisk verktøy for økt læringsutbytte og i tråd med læreplanverket. Alle elever har enten egen ipad eller pc, samt tilgang til et bredt utvalg av digitale læremidler og ressurser. Sandefjordskolen benytter verktøy som Visma flyt, Zokrates, Office 365 og Teams. Skolen skal forberede elever til å bli aktive samfunnsborgere og arbeidstakere. Samarbeid, samhandling og læring skjer via digitale flater både i klasserom, ut mot foresatte og mellom ansatte.