Sykepleier

Om tjenestested

Sandefjord medisinske senter er en del av det kommunale helsetilbudet i Sandefjord kommune. I tillegg til 3 døgnavdelinger med korttidsplasser rommer huset flere kommunale helsetjenester. Kortid og intermediær tar i hovedsak imot pasienter fra spesialisthelsetjenesten for videre oppfølging og behandling. Avdelingen har også  ØHD-plasser (øyeblikkelig hjelp døgnopphold). Pasienter som innlegges har et økt behov for helsehjelp og medisinsk oppfølging. I avdelingen jobber leger, sykepleiere, fagarbeidere, fysioterapeuter og ergoterapeut. Tverrfaglig samarbeid har høyt fokus. Opphold her skal være kortvarig før det planlegges utskrivelse til hjemmet. Vi søker kollega som er opptatt av gode helsetjenester, faglig utvikling og et godt samarbeidsklima.

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 100%

Stillingstype: Svangerskapsvikariat 

Arbeidstid: todelt turnus Dag/kveld Vi startet opp med kalenderplan 1. desember 2025

Stilling ledig fra: etter avtale

Arbeidsoppgaver

• Kliniske observasjoner 
• Oppfølging av pasienter med flere ulike diagnoser og funksjonsfall
• Kartlegging av behov for helsehjelp og oppfølgende tiltak under oppholdet
• Sykepleieprosedyrer
• Bidra aktivt med samarbeid internt og eksternt i tjenesten
• Delta og bidra til kvalitetsutvikling
• Veiledning av kollegaer.

Kvalifikasjoner

• Autorisert Sykepleier
• God klinisk observasjonskompetanse
• Har gode samarbeidsevner
• Kan jobbe strukturert og selvstendig
• Er fleksibel og løsningsorientert
• Har god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Må tåle/like høyt arbeidspress.
• Bidra aktivt til et godt arbeidsmiljø.

Egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Spennende faglige utfordringer i et godt fagmiljø
• Arbeid i et trivelig miljø med gode kollegaer
• God opplæring
• Bedriftsidrettslag med bredt utvalg og sosiale treff
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Personalhytter

Lønn og pensjon

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 7174

All tidligere privat og offentlig tjeneste godskrives i lønnsansienniteten.

Årslønn i stillingen vil ligge i spennet fra 0 til 16 års ansienniet, kr 555800 - kr 639400.

Som ansatt er du medlem av KLP og trekkes 2 % i arbeidstakerandel. Arbeidsgiverandelen er p.t. på ca 10 %.

Andre opplysninger

• Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Der arbeidsforholdet er på under 12 mnd, er prøvetiden halvparten av tilsettingstiden.
• For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.
• Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
• Vi er en arbeidsgiver som verdsetter likestilling og inkludering. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne eller seksuell orientering, da vi ønsker personer med ulik bakgrunn og erfaring i våre tjenester.
• For å ivareta habilitet og et godt arbeidsmiljø, bør nære relasjoner mellom ansatte på samme tjenestested unngås, særlig der det foreligger over- eller underordningsforhold, jf kommunens etiske reglement. 
• Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Klikkbare lenker:
Tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube

Årets lærebedrift 2024

Vi er stolte av at vi har fått prisen som Årets lærebedrift 2024 mottatt i 2025. I begrunnelsen fremkom blant annet "I tillegg til å være en aktiv arbeidsgiver for lærlinger, utmerker Sandefjord kommune seg ved å inkludere lærlinger og lærekandidater med ulike utfordringer. Selv om dette krever ekstra innsats, viser kommunen stor vilje til å legge til rette for disse lærlingene." Kommunen har i dag 105 læreplasser, og har som mål å nå to pr. 1000 innbyggere, dvs 132.

Til informasjon: Sandefjord kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsbyråer for innleie. Kommunens policy er å ansette medarbeidere.