Sandefjord kommune Familie og helse

Enhetsleder psykisk helse og rus voksne

Enhetsleder

Om tjenestested

Kommunens psykisk helse og rustjeneste er inndelt i tre enheter.

  • Enhet kortvarig psykisk helsehjelp
  • Enhet psykisk helse og rus voksne
  • Enhet psykisk helse og rus familie og ung voksen

Enhetsleder psykisk helse og rus voksne er ledig fordi nåværende leder går over i ny jobb.

Enhet psykisk helse og rus voksne (PHRV) har i dag 28 godt kvalifiserte medarbeidere. Enheten er tverrfaglig sammensat med sykepleiere, sosionom, vernepleiere, brukerkonsulent og psykolog. Hovedbase er Sandar Herredshus i Sandefjord. Tjenesten har også baser i Sentrumsbygget i Andebu og det tidligere rådhuset i Stokke.

Enheten gir tjenester til personer over 30 år innenfor individuell oppfølging psykisk helse og rus, skadebegrensende tiltak, feltpleie, ROP-team og dagsenter/lavterskeltilbud.

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 100 %
Stillingstype: Fast, dagtid
Stilling ledig fra: 1. juli 2018

Arbeidsoppgaver

Enhetsleder skal sikre:

  • Oppfølging av medarbeidere i enhet PHRV
  • At lovkrav innfris
  • God internkontroll
  • At målene til enheten, seksjonen, kommunalområdet og kommunen nås
  • God disponering av ressurser, herunder økonomiske midler
  • Samhandling og samarbeid med andre tjenester
  • Samarbeid med frivillige og brukerorganisasjoner
  • God samhandling med fagforeningsrepresentanter og vernetjeneste

Kvalifikasjoner

  • Høyere utdanning på minimum bachelor-nivå, og som er relevant for ansvarsområdet
  • Det er en fordel med videreutdanninger innenfor både fag og ledelse
  • Solid erfaring, kunnskap og kompetanse på tjenesteområdet og andre relevante fagområder
  • Utøvelse av faglig ledelse
  • Kunnskap om metodikk og teorier knyttet til arbeid på fagområdet
  • God forståelse for og erfaringer fra lederskap
  • Tydelig og god kommunikasjon og god skriftlig fremstillingsevne
  • God organisasjonsforståelse og evne til å håndtere kompleksitet
  • Helhetsforståelse og evne til strategisk arbeid

Lederstil/personlige egenskaper

  • Inkluderende og gode relasjonelle egenskaper
  • Etterrettelig, målrettet og gjennomføringssterk
  • Løsningsorientert og med stor arbeidskapasitet
  • Analytisk, evne til å tenke helhet og strategisk
  • Evne til å begeistre, motivere og skape tillit
  • Evne til å oppnå resultater gjennom medarbeidere

Vi tilbyr

  • Spennende faglige utfordringer
  • Arbeid i et trivelig miljø
  • Lederstøtte og faglig påfyll
  • Deltakelse i seksjonens ledergruppe
  • Fleksitidsordning
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger

Lønn

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 9452.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Sandefjord kommune har en av markedets beste pensjonsordninger og betaler inn over 10 % av den enkeltes bruttolønn. Den ansatte trekkes 2 % i pensjonsinnskudd.

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.

Del på:
Referansenr:
2018012264
Jobbtype:
Fast
Heltid/Deltid:
Heltid
Arbeidstid:
Dag
Søknadsfrist:
24.05.2018
Tiltredelse:
snarest mulig
Arbeidssted:
Seksjon familie og helse
Kontaktpersoner:
Seksjonsleder Tine Luberth
mob: 916 17 703

Tilbake til toppen